信控学院关工委常务副主任王香婷作典型发言

10月16日下午，中国矿业大学2025年关工委工作推进会暨骨干人员培训会在南湖校区文博中心报告厅召开。校关工委常务工作组成员、委员单位相关负责人，各二级关工委常务副主任、副主任、秘书长参加会议。信控学院关工委常务副主任王香婷应邀作典型发言。

会上，王香婷作了题为《主动融入 倾情奉献 彰显“五老”时代新作为》的交流报告，她从“深化认识，主动融入三全育人大格局；搭建平台，精准发挥‘五老’队伍的独特优势；务实笃行，在长效机制中保障工作活力；守正创新，在新征程上展望未来工作”等四个方面，介绍了信控学院关工委近年来的工作实践以及工作成效。她指出，学院始终坚持关工委工作与学院中心工作同向同行，深度融入学院党建和三全育人工作体系，构建完善以退休老同志为主体、在职教职工共同参与、多方协调联动的工作格局，持续打造了服务青年学生和青年教师成长发展的“青苗工程”“青蓝工程”等系列品牌。

下一步，学院关工委将在学校关工委指导和学院党委领导下，对标对表“五好关工委”标准，全面提升关工委工作质效，以主动的姿态、饱满的热情、务实的作风，为推动学院事业高质量发展贡献坚实的“关工力量”。